Je HR-beleid met duidelijke data onderbouwen?
Voer een HR analytics scan uit!

Jouw vraag

“Hoe kom ik aan de juiste ken- en stuurgetallen om ons HR-beleid te onderbouwen?”

Ons antwoord

Zet onze HR analytics scan in en zorg dat je personele uitdagingen strategisch te lijf gaat vanuit gerichte data.

Is jouw school(bestuur) benieuwd naar de getallen en oorzaken van belangrijke personele uitdagingen zoals verzuim, uitval, uitstroom en betrokkenheid van jouw onderwijsteam? Wil je beslissingen concreet (met data) onderbouwen, maar weet je niet hoe? Wil je weten welke personeelsdata jij kunt gebruiken, om tot impactvolle inzichten te komen?

Dan is onze HR analytics scan bij uitstek geschikt. We gaan in op jouw belangrijkste personele vraagstukken en analyseren deze vanuit beschikbare data vanuit jouw schoolorganisatie. Tijdens een inspirerende data-analyse sessie worden de verkregen inzichten aan je teruggekoppeld en vertalen we ze naar concrete mogelijke vervolgstappen voor jouw school.

Bekijk onze brochure hier.

Jouw winst

  • Inzicht in de mogelijkheden van het gebruik van data als sturingsinformatie;
  • Vaardigheden om zelf jouw personele vraagstukken te kunnen onderbouwen met data;
  • Data gestuurd aan de slag met actuele issues én direct concrete oplossingsrichtingen;
  • Waardevolle inzichten rondom de kansen en mogelijkheden om data (breder) in te zetten als beleidsinformatie.

Benieuwd hoe onze HR analytics scan jouw school verder kan helpen?

Neem contact met ons op. We vertellen je graag meer en denken heel graag met je mee!

Onze HR analytics scan geeft niet alleen inzichten, maar benoemt ook de concrete vervolgstappen voor jouw school.